開催スケジュール

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2025年イベント
年間スケジュール

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時間 イベント名(会場) 例会案内
1月 21日(火) 13:00~16:30 物流革新セミナー (東京ミッドタウン八重洲カンファレンス)

講演資料

2月 19日(水) 11:00~16:30 2月通常例会 (東京八重洲)

講演資料

3月 19日(水) 13:00~17:00 3月テーマ別例会 (オンライン)

講演資料

4月 22日(火) 11:00~16:30 4月通常例会 (東京八重洲)

講演資料

5月 13日(火) 13:00~17:00 5月テーマ別例会 (オンライン)

講演資料

6月 19日(木) 11:00~16:30 6月通常例会 (東京八重洲)

講演資料

7月 10日(木)・11日(金) 先進物流企業視察セミナー (愛知・三重)

講演資料

8月 21日(木) 14:30~17:30 経営戦略セミナー (品川)

8月 22日(金) 14:30~17:30 経営戦略セミナー研究会分科会 (東京八重洲)

ゲスト紹介

9月 17日(水) 13:00~17:00 9月情報交換会 (オンライン)

10月 16日(木) 11:00~16:30 10月通常例会 (東京八重洲)

ゲスト紹介

11月 13日(木) 13:00~17:00 11月テーマ別例会 (オンライン)

12月 4日(木) 11:00~16:30 12月LPS総会 (東京八重洲)

※先進物流企業視察セミナーは、1日目または2日目のどちらか1日を会費充当にてご参加いただけます。

ゲスト紹介

10月通常例会

11:05~12:10 【本会】ゲスト講座

~誇れる仕事、辞めない組織の作り方~ 企業の成長を実現するシステム内製化×ブランディングの自走型経営

株式会社セイリョウライン
代表取締役社長 幣旗 貴行 氏

10月通常例会

12:55~13:25 【本会】会員事例

社長就任から8年で年商7倍に! マーケティング×ブランディングで、直荷主と若者を集めるトランシアの成長戦略

株式会社トランシア
代表取締役 小堀 一馬 氏

10月通常例会

13:25~13:55 【本会】会員事例

青翔運輸株式会社
代表取締役 古谷 隆之 氏

10月通常例会

11:05~12:10 【トータルロジスティクス部会】ゲスト講座

「関わり方」が会社の成長に繋がる ~鮫川運送 100 億企業への軌跡~

鮫川運送株式会社
代表取締役社長 芳賀 篤徳 氏

10月通常例会

12:55~13:55 【トータルロジスティクス部会】ゲスト講座

社内業務・営業戦略・人材育成を高度化するKyodo DX vision

株式会社共同
代表取締役社長 山下 海南子 氏

5月テーマ別例会

13:00~13:40 【安全・事故防止】

フォークリフト事故を削減する効果的な方法

マーベルオートサービス株式会社
代表取締役 立花 祥宏 氏

・フォークリフト事故防止のための安全機器
・フォークリフト事故が減らない会社の共通点
・最大限効果を出すフォークリフト作業員への指導方法

5月テーマ別例会

13:50~14:30 【営業・マーケティング】

「言われた運賃で仕事はしない!」主導権を握る荷主交渉戦略

ロジフォワード株式会社
代表取締役社長 新村 千成 氏

・主導権を握る荷主交渉とは?
・荷主分散のための新規営業策
・「ドライバーの命を守る」荷主との付き合い方

5月テーマ別例会

13:50~14:30 【外国人採用】

「外国人材×教育DX」で物流現場の人手不足を解消!即戦力化・定着を実現する方法とは

株式会社カミナシ
プロダクトマネージャー 加古 萌氏

・教育DXによる外国人材の即戦力化と人手不足解消の具体策を提示
・動画・多言語対応マニュアルによるスキル習得
・エンゲージメント向上と円滑なコミュニケーションで定着率UP

5月テーマ別例会

14:40~15:20 【組織開発】

離職改善で1億円のコストダウンを実現した経営の裏側大公開

株式会社スタメン
物流開発部 部長 松葉 純也 氏

・エンゲージメント経営で離職率10%未満を達成する方法
・事故やトラブルを起こすと減点する業界でいかにモチベーションを保つか
・管理職のマネジメント状況をリアルタイムで把握・確認する

5月テーマ別例会

15:30~16:10 【中途採用】

物流倉庫やトラックドライバー採用における タイミーの成功事例と活用方法

株式会社タイミー
フィールドセールス関東チーム 辻 竜太郎 氏

・物流業におけるタイミーの活用成功事例
・「体験入社」からトラックドライバー採用に繋げる方法

5月テーマ別例会

16:20~17:00 【新卒採用】

新卒採用面接の『本質』と『実践』:候補者の魅力を 最大限に引き出す戦略

船井総研ロジ株式会社
アソシエイト 大倉 進之介

・市場動向を踏まえた「今」知るべき面接戦略
・「本質」理解から「実践」までを網羅

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